女硕士晒求职血泪史
求职经历1.25W
从机关白领,再到洗脚城领班,最后进入现在的IT行业,27岁女硕士生“IT小公主”的求职路可谓辛酸。近日,她在网络上发帖子,讲述了自己那一段难忘的经历。帖子一上网,立即引来了众多网友的关注,很多人纷纷感叹:“如今这年头,找个好工作还是得靠硬本事啊……”
初进单位被打小报告
通过网上的联系方式,昨日,记者联系上了发帖者紫君(化名)。她称,自己是西南大学的一名公费硕士研究生,“学的专业很冷,是环保方面的。”2008年,她进入渝中区一事业单位实习。25岁的紫君自诩为“职场蠢驴”,初入职场就犯了大忌,那就是锋芒太露。“因为我是个新人,我表现得很积极,抢着学,抢着做,抢着加班。”从事行政工作的紫君,以为自己的才华得到了展示,却没想到这是噩梦的开始。渐渐地,紫君的同事开始打她的小报告。“把我的工作说成她做的,把她犯的错误说成我犯的。”就这样,领导对她的态度越来越冷淡,干了1年半,紫君便离开了这家单位。
疯狂应聘3个月试了50次
在接下来的时间里,紫君开始了三个月应聘50多家单位的经历。“有房地产行业、有媒体行业、还有很多杂工……”紫君表示,在求职过程中,几乎什么样的人都遇见过,甚至还有色狼老总……
在经历了无数次挫折与打击后,紫君来到了一家知名的网络公司干上了IT工作,目前她已经成为公司的平台运营经理,“曾经的那段日子,真是不堪回首。现在虽然还是忙,还是累,但很开心,回过头来才感叹,求职,真的好累。”
从女硕士求职的经历可以看出,高学历并不代表就能得到梦寐以求的工作。记者调查也发现,学历低的人,也能通过展示自己的能力,找到最适合的平台。职场新人无论什么学历,最缺乏的就是社会经验。有能力,也有学历的人往往才能成为成功者。
个案1
网友“造孽的80后”表示,自己的经历和“IT小公主”差不多。“我也是名牌大学毕业的,去年参加了一个事业单位的招聘考试,结果考起了,是我们那点的工业园区工程部,为此我高兴了好久,可实习后觉得不合适,就辞职去了广东2个月,后来又回来,结果被一家投资公司相中,也是先洗脑,然后喊你拉客户,一个月后辞职。然后又应聘去电话营销,反正乱七八糟,虽然学历高,但现在都不知道该干什么。”
个案2
别看李丽(化名)年纪轻轻,但27岁的她已经和朋友在江北合开了一家礼品公司。虽然身为老总,但她只有初中学历。从文员、销售到公司老总,李丽说道:“我一直不认为学历是最重要的,个人的能力更重要,我自己就是例子。”李丽表示,虽然本科学历要高于初中学历,但是她的经验却远远高于一个普通的本科生,“有能力才能为公司做贡献,从这个角度出发,一般的工作人员,我更愿意选择有能力的。”
个案3
从置业顾问到销售主管,只有专科学历的王艺(化名)让大家羡慕。在杨家坪某房地产公司做了6年,王艺有自己的忧虑,“我们这行入门很简单,有能力就能跳出来,但如果不进步,很快就会被人超越。”已经28岁了,王艺还是从去年决定,开始读自考。“想拿个本科**,我觉得在有能力的同时,学历还是不能忽视的。”
场启示
1.首先是摆正心态。现在的大学生容易犯眼高手低的毛病,低姿态做事,为自己制定一个短期的职场规划。
2.对自己定位要准确,忌盲目。由于现在竞争大,工作不好找,很多大学生就是病急乱投医。不适合的工作就放弃,不要为了证明自己的能力和毅力做无谓的坚持。
3.如果遇到机遇一定要不惜一切去争取和把握。
4.在工作中要多听多问,和其他老员工交流心得也很有必要,分析其中的“职场规则”,做到“入乡随俗”。在这过程中,就能提高自身的职场软技能,包括沟通技能、时间管理技能、团队合作技能。
初进单位被打小报告
通过网上的联系方式,昨日,记者联系上了发帖者紫君(化名)。她称,自己是西南大学的一名公费硕士研究生,“学的专业很冷,是环保方面的。”2008年,她进入渝中区一事业单位实习。25岁的紫君自诩为“职场蠢驴”,初入职场就犯了大忌,那就是锋芒太露。“因为我是个新人,我表现得很积极,抢着学,抢着做,抢着加班。”从事行政工作的紫君,以为自己的才华得到了展示,却没想到这是噩梦的开始。渐渐地,紫君的同事开始打她的小报告。“把我的工作说成她做的,把她犯的错误说成我犯的。”就这样,领导对她的态度越来越冷淡,干了1年半,紫君便离开了这家单位。
疯狂应聘3个月试了50次
在接下来的时间里,紫君开始了三个月应聘50多家单位的经历。“有房地产行业、有媒体行业、还有很多杂工……”紫君表示,在求职过程中,几乎什么样的人都遇见过,甚至还有色狼老总……
在经历了无数次挫折与打击后,紫君来到了一家知名的网络公司干上了IT工作,目前她已经成为公司的平台运营经理,“曾经的那段日子,真是不堪回首。现在虽然还是忙,还是累,但很开心,回过头来才感叹,求职,真的好累。”
从女硕士求职的经历可以看出,高学历并不代表就能得到梦寐以求的工作。记者调查也发现,学历低的人,也能通过展示自己的能力,找到最适合的平台。职场新人无论什么学历,最缺乏的就是社会经验。有能力,也有学历的人往往才能成为成功者。
个案1
网友“造孽的80后”表示,自己的经历和“IT小公主”差不多。“我也是名牌大学毕业的,去年参加了一个事业单位的招聘考试,结果考起了,是我们那点的工业园区工程部,为此我高兴了好久,可实习后觉得不合适,就辞职去了广东2个月,后来又回来,结果被一家投资公司相中,也是先洗脑,然后喊你拉客户,一个月后辞职。然后又应聘去电话营销,反正乱七八糟,虽然学历高,但现在都不知道该干什么。”
个案2
别看李丽(化名)年纪轻轻,但27岁的她已经和朋友在江北合开了一家礼品公司。虽然身为老总,但她只有初中学历。从文员、销售到公司老总,李丽说道:“我一直不认为学历是最重要的,个人的能力更重要,我自己就是例子。”李丽表示,虽然本科学历要高于初中学历,但是她的经验却远远高于一个普通的本科生,“有能力才能为公司做贡献,从这个角度出发,一般的工作人员,我更愿意选择有能力的。”
个案3
从置业顾问到销售主管,只有专科学历的王艺(化名)让大家羡慕。在杨家坪某房地产公司做了6年,王艺有自己的忧虑,“我们这行入门很简单,有能力就能跳出来,但如果不进步,很快就会被人超越。”已经28岁了,王艺还是从去年决定,开始读自考。“想拿个本科**,我觉得在有能力的同时,学历还是不能忽视的。”
场启示
1.首先是摆正心态。现在的大学生容易犯眼高手低的毛病,低姿态做事,为自己制定一个短期的职场规划。
2.对自己定位要准确,忌盲目。由于现在竞争大,工作不好找,很多大学生就是病急乱投医。不适合的工作就放弃,不要为了证明自己的能力和毅力做无谓的坚持。
3.如果遇到机遇一定要不惜一切去争取和把握。
4.在工作中要多听多问,和其他老员工交流心得也很有必要,分析其中的“职场规则”,做到“入乡随俗”。在这过程中,就能提高自身的职场软技能,包括沟通技能、时间管理技能、团队合作技能。
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