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关于离职承诺书2篇 "离职承诺书:职场必备,但该如何正确使用?"

离职承诺书是指员工在离职前向公司提交的书面承诺,承诺在离职后一定时间内不会向竞争对手提供公司的商业机密。此举有利于保护公司商业机密和维护市场竞争秩序。本文将详细介绍离职承诺书的相关内容,以期对读者有所帮助。

关于离职承诺书2篇

第1篇

本人原受聘于公司部门,任一职。现因本人提出辞职,已与公司结清了所有的工资报酬及相关费用,并在平等自愿、协商一致的基础上解除了劳动合作关系,特作如下承诺:

1、我在离职前的工作移交、手续办理和资料交接等方面,没有遗漏和不当之处。如果因为本人工作交接不清或遗漏而直接导致公司损失,本人愿意按公司相关制度承担赔偿责任;

2、离职以后,本人在职所经办的事务需要提供协助,本人愿意尽力协助;

3、本人在该公司工作期间,若有任何损害公司权益的行为,即使本人已离职,公司任然保留追究责任的权利。一经核实,本人愿意承担由此而引起的一切经济及法律责任;

4、本人在此也承诺离职后遵守公司保密制度,保守在公司任职期间所知悉的公司商业机密,决不泄露;如有泄露,本人愿意接受公司制度的惩罚并直至法律责任;同时承诺在离职一年内非经公司事先书面同意,本人不到与公司经营同类产品或提供同类服务的其他公司内担任任何职务(包括股东、合伙人、董事、监事、经理、员工、代理人、顾问等),不抢夺公司客户或者引诱公司其他员工离职,也不自营与公司相同或具有竞争性关系的产品或服务;

5、本人自愿离职,与公司无其他任何纠纷。自离职之日起,本人保证不再向公司主张任何权利,并不再以公司的名义对外行事,否则,一切后果由本人承担。

关于离职承诺书2篇

第2篇

随着现代生活节奏的加快,各种不期而遇的男女疾病越来越多地困扰着都市人;对此,医学专家们强烈呼吁各级政府加强监督机制,落实普查措施,并在人力、财力上予以扶持。

为了缓解市民百姓看病难就医贵的矛盾,长期以来,在教育和引导广大群众(职工)树立自尊、自信、自立、自强的精神,促进社会各项公益事业的健康发展,做出了杰出的贡献。

恒生医院是一所新兴的现代化综合性医院,医院医技力量雄厚,汇集了多学科专家,医院自建院以来一直致力于公益事业,多次与有关政府部门联合举办各种公益活动,取得了良好的社会效益,得到了上级领导部门的肯定,赢得了老百姓良好的口碑。两年来,恒生医院全体员工以此为勉,默默无闻的奉献,兢兢业业的工作,在医学技术领域、服务理念领域,专业人才引进方面,均取得了一定的成绩,把医院真正办成孝感民众的健康家园。

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