底盘质量工程师中文简历范例
个人简历1.26W
男
年龄: 36 身高: 174CM
工作经验: 11-15年 婚姻情况: 已婚
院校: 湖南工业科技职工大学 主修: 行政管理
学历: 大专 电脑水平: 熟练 英语: 无
求职意向工作职位: 汽车总装工程师汽车零部件工程师汽车销售顾问
求职状态: 我目前在职,正考虑换个新环境(如有合适的工作机会,到岗时间一个月左右)。
发展方向:
培训教育2004年06月毕业
湖南工业科技职工大学大专行政管理
2001年01月毕业
广东省茂名职业专修学校中专电子技术
工作经历2015年03月 - 2017年04月(2年1个月)
北汽福田汽车股份有限公司南海汽车厂/底盘质量工程师
工作内容:1、检验标准的建立与维护;2、现场质量问题的响应与分析;3、质量门运行指标数据的统计分析;4、工序质量缺陷改进管理;5、过程及市场质量改进立项管理;6、质量门监督与评审管理;7、新产品及新车型的质量策划;8、技术断点实施管理;9、过程质量监控与监督检查。
离职原因:家庭因素
2012年08月 - 2015年02月(2年6个月)
佛山市南海中康亿美佳钢化玻璃有限公司/车间主任
工作内容:1.负责车间全面行政管理工作,对车间生产、技术、质量、设备、安全等各项工作负全责。2.根据计划部下达生产计划,组织车间生产,制定生产的具体计划并掌握生产进度、确保车间生产任务保质如期完成。3.教育员工按照工艺流程操作,把关质量,确保车间的产品质量、产量。4.组织车间人员研究解决生产过程中存在的工艺技术和质量问题,应用自已在大公司学会的先进管理经验,开展技术革新、工艺改进,提高产品质量,降低消耗和员工劳动强度。5.定期检查机械设备,人员的安全生产情况;严格制订和执行每台设备、每个工种的安全操作规程,杜绝一切安全事故发生。6.对新员工做好岗位技能培训、安全教育和厂规厂纪教育。7.抓文明生产工作,车间布置合理;原物料分类存放,堆垛整齐;设备、地面保持清洁;不断改善工作环境。8.完成公司领导交办的其它工作任务。
离职原因:工厂搬离
2004年11月 - 2012年08月(7年9个月)
佛山市建准电子有限公司/ME工程师
工作内容:1.量产、专案及新开发供应商物料特性验证与零件承认书的审核,产出公司零件承认报告供采购购料。2.承接总部的专案,协调各部门对模具、工治具、机台设备、零物料的准备与确认,按排试作、试产验证到出样给客户。3.产线量产重大异常的处理,组织各部门开会一同探讨问题方案并参与验证,制定暂定与永久对策并修正图面文件确保生产顺利。4.客诉异常的处理,解决客户所反映的产品问题及提供相关的验证报告,产出可行性方案确保客户满意。5.解决各部门提出的图文以及相关资料与实际生产不一符,对其进行验证与发工程变更通知。6.参与公司精益化生产,对生产流程、作业手法、报表、ERP系统等提出改善方案,简化操作提升各部门的协作效率约200%。7.负责相关单位的咨询问题8.制定组内新入职员工的培训计划,并对培训人员进定期考核。
离职原因:换工作环境
自我评价待人诚恳,有上进心,处事冷静稳健。对新事物有很好的接授能力,能够在很短时间内融入一个新的领域,适应他并且把他做好。办事认真负责,具有较强的团队管理能力和与人合作的精神。忠诚稳重坚守诚信正直原则,勇于挑战自我开发自身潜力,不断提高自身的能力与综合素质,在未来的工作中,与公司同步发展。
年龄: 36 身高: 174CM
工作经验: 11-15年 婚姻情况: 已婚
院校: 湖南工业科技职工大学 主修: 行政管理
学历: 大专 电脑水平: 熟练 英语: 无
求职意向工作职位: 汽车总装工程师汽车零部件工程师汽车销售顾问
求职状态: 我目前在职,正考虑换个新环境(如有合适的工作机会,到岗时间一个月左右)。
发展方向:
培训教育2004年06月毕业
湖南工业科技职工大学大专行政管理
2001年01月毕业
广东省茂名职业专修学校中专电子技术
工作经历2015年03月 - 2017年04月(2年1个月)
北汽福田汽车股份有限公司南海汽车厂/底盘质量工程师
工作内容:1、检验标准的建立与维护;2、现场质量问题的响应与分析;3、质量门运行指标数据的统计分析;4、工序质量缺陷改进管理;5、过程及市场质量改进立项管理;6、质量门监督与评审管理;7、新产品及新车型的质量策划;8、技术断点实施管理;9、过程质量监控与监督检查。
离职原因:家庭因素
2012年08月 - 2015年02月(2年6个月)
佛山市南海中康亿美佳钢化玻璃有限公司/车间主任
工作内容:1.负责车间全面行政管理工作,对车间生产、技术、质量、设备、安全等各项工作负全责。2.根据计划部下达生产计划,组织车间生产,制定生产的具体计划并掌握生产进度、确保车间生产任务保质如期完成。3.教育员工按照工艺流程操作,把关质量,确保车间的产品质量、产量。4.组织车间人员研究解决生产过程中存在的工艺技术和质量问题,应用自已在大公司学会的先进管理经验,开展技术革新、工艺改进,提高产品质量,降低消耗和员工劳动强度。5.定期检查机械设备,人员的安全生产情况;严格制订和执行每台设备、每个工种的安全操作规程,杜绝一切安全事故发生。6.对新员工做好岗位技能培训、安全教育和厂规厂纪教育。7.抓文明生产工作,车间布置合理;原物料分类存放,堆垛整齐;设备、地面保持清洁;不断改善工作环境。8.完成公司领导交办的其它工作任务。
离职原因:工厂搬离
2004年11月 - 2012年08月(7年9个月)
佛山市建准电子有限公司/ME工程师
工作内容:1.量产、专案及新开发供应商物料特性验证与零件承认书的审核,产出公司零件承认报告供采购购料。2.承接总部的专案,协调各部门对模具、工治具、机台设备、零物料的准备与确认,按排试作、试产验证到出样给客户。3.产线量产重大异常的处理,组织各部门开会一同探讨问题方案并参与验证,制定暂定与永久对策并修正图面文件确保生产顺利。4.客诉异常的处理,解决客户所反映的产品问题及提供相关的验证报告,产出可行性方案确保客户满意。5.解决各部门提出的图文以及相关资料与实际生产不一符,对其进行验证与发工程变更通知。6.参与公司精益化生产,对生产流程、作业手法、报表、ERP系统等提出改善方案,简化操作提升各部门的协作效率约200%。7.负责相关单位的咨询问题8.制定组内新入职员工的培训计划,并对培训人员进定期考核。
离职原因:换工作环境
自我评价待人诚恳,有上进心,处事冷静稳健。对新事物有很好的接授能力,能够在很短时间内融入一个新的领域,适应他并且把他做好。办事认真负责,具有较强的团队管理能力和与人合作的精神。忠诚稳重坚守诚信正直原则,勇于挑战自我开发自身潜力,不断提高自身的能力与综合素质,在未来的工作中,与公司同步发展。
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