高级游戏测试工程师岗位职责
工作职责:
1、根据需求文档,制订项目涉及的标准规范,编写项目测试计划、设计整体测试方案,测试用例,以及其他测试规范文档;
2、参与项目需求、开发方案、测试方案的评审;
3、根据质量标准,参与部门测试流程、测试模版的修改和完善;
4、独立或牵头进行各种测试执行,并完善提高测试效率;
5、精通测试技术理论和方法,对测试方法和测试工具的运用提出改进建议;
6、负责部门的测试工作进度,管控工作质量,管理团队。
任职资格:
1、3年以上游戏测试工作经验;
2、精通常用的软件测试工具;
3、熟悉linux、mysql、服务器知识;
4、熟悉性能测试、压力测试、负载测试、稳定性测试;
5、熟悉网络游戏概念(游戏创意/物理实现机制/网络通讯协议等);
6、具备良好的学习能力和质疑习惯,有良好的团队合作意识,有强烈的责任心和积极主动的工作态度,较强的沟通能力和表达能力。
岗位职责:1、协助测试经理制定项目的测试计划,保证产品测试工作的计划性与规范性;
2、收集有关需求,进行详细的需求分析、测试用例撰写,测试数据准备以及做好测试前的相应准备工作;
3、辅助维护测试环境,保证测试的环境与数据的高度仿真性;
4、测试执行并评估产品的特性与缺陷,及时优化测试的流程;
5、进行BUG状态跟进与验证,协助跟进整体测试状态;
6、进行测试记录和相应文档编写,协助制订和改进游戏版本的测试流程、测试工具和测试方法;
7. 就游戏测试流程以及项目过程中出现的各类问题与研发、策划人员保持良好沟通和提供支持,并提出合理的优化建议;
任职要求:
1、计算机及相关专业专科以上学历
2. 具有三年以上软件测试工作经验,熟悉软件测试理论、流程与方法,熟练掌握常用的软件测试工具;
3、具有一定的专业技能储备,如编程、自动化测试等;
4、具有耐心、信心和责任心,并做到工作专心、细心;
5、具有良好的问题解决能力和独立工作能力;
6、具有良好的沟通协调能力和团队协作精神;
7、具有良好的文档书写能力。
8、热爱游戏测试工作,对游戏测试有一定了解或有相关经验者优先。
1. 根据策划文档编写测试用例,并依此负责项目的功能、性能、稳定性等测试工作;
2.负责测试方法/工具的创新及开发,并推广使用,提高测试效率;
3.优化、提高项目的测试效率和产品质量;
4.能设计具有高易用性、易维护性的自动化测试框架;
任职资格:
1、热爱游戏测试,责任心强,思维缜密,对游戏产品质量要求高;
2、精通测试理论基础,精通测试用例设计方法,以及较强的测试技术实践能力;
3、能熟练,规范的使用禅道,redmine等测试管理工具;
4、有1年以上多项目、多人员管理经验;
5. 计算机或相关专业本科以上学历,4年左右测试相关工作经验;
6. 熟悉一种研发语言,能够阅读并编写基本程序,熟悉 C,C++,lua 等优先;
7.具备自动化测试开展经验;
8. 能快速的接受相关新技术,具有较好的学习能力和解决问题能力;
9. 语言表达清晰、沟通顺畅。
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