安全与企业发展演讲稿5篇

撰写演讲稿可以让我们提前思考和选择合适的词语，避免在演讲中出现不当的言辞，想要缓解演讲时的紧张心理，我们就要准备好演讲稿，以下是本站小编精心为您推荐的安全与企业发展演讲稿5篇，供大家参考。

安全与企业发展演讲稿篇1

尊敬的各位领导，各位评委：

大家好！很高兴参加今天的演讲，我演讲的题目是：安全你我他，幸福千万家！

有位伟人说过：“发展才是硬道理。”要发展必须讲科学，不讲科学的教训在我们国家过去的几十年屡见不鲜。既然科学发展是原则，那么安全发展就是根本。没有安全的发展，只能是无源之水，无本之木。一个企业事故频发，没有了基础，怎么发展？科学发展观的核心是什么，是以人为本。一个人最宝贵的又是什么？是生命。没有了生命，你拿什么去发展？不管你、我、他，活在一个什么样的角色里，牢记一点，活着就有希望，也只有活着，才能去实现我们的梦和理想。

提起安全，我相信在座的每一位都不会陌生，也许有人说这个话题过于古老，还会有人说这个话题过于沉闷、忧郁，几乎所有人都听过、看过、想过、做过，听安全教育、看安全规章、想安全隐患、做安全检查。安全是一种什么呢？我觉得安全不应该是一种强迫性的灌输，不应该是应付检查的厌烦，不应该是熟记规章的苦恼，而是一种幸福。可以说今天就座的各位都是幸福的！

为什么说是幸福呢？请看俩组统计，中国近十年来，每年交通事故死亡的人数超过10万人，全球居首，平均每5分钟就有一人因车祸死亡，每一分钟就有一人因车祸伤残，每天死亡近300人，中国的汽车数量占世界1。9%，但汽车交通死亡事故率却占15%。相比其他国家是日本的13。4倍，德国的18。4倍。我国“十五”期间，每年安全生产事故死亡人数在13万左右，和别国相比，每开采百万吨煤的死亡率是美国的160倍，印度的10倍，每炼百万吨钢的死亡率是美国的20倍，日本的80倍。也许不用列举数字，大家从电视新闻，网络新闻应该经常可以见到有报导这个事故，那个事故，今天死亡多少人，明天死亡多少人，屡见不鲜啊！说到这里我的心情无比的沉痛，那些在事故中死亡的都是一样的中国人，都是有家庭、父母、妻儿子女的同胞！虽然我们不认识，离我们很遥远，可能在我们心里起不来多少波澜，可是对那些死者的家庭和亲人都是莫大的天塌般的灾难！我不追求完整的事故原因，但是我敢肯定的说缺乏安全意识，麻痹大意是必有的原因之一。生命如同飞火流萤一般美丽，但也非常的脆弱！在浩淼的时间长河里，人的一生本就如昙花一现，短短数十春秋，我们需要热情饱满的辛勤工作，需要抗争生活的种种磨难，需要肩负家庭生活的重任，我们普光应急救援中心的指战员放弃了与家人的温馨团聚，远赴他乡，也是为了让自己的年迈父母，妻儿子女过上几天好日子。但是如果我们不重视安全，麻痹大意，轻率疏忽，给自己给别人造成伤害，难道在咱们家人的翘首以盼，望穿秋水时，让他们等来的却是噩耗吗？作为高含硫气田中的应急救援单位，我们首先是给予他人安全的单位，必须树立牢固的安全意识。我们主要工作是在气井和气体净化设备周围监护，有剧毒气体喷发的危险，有山地道路复杂高悬崎岖的危险，有气候炎热多变滋生疾病的危险等等，在监护的每时每分里，安全的隐患随时像野兽一样盯着我们的肉体，只要我们一有松懈麻痹，它就要扑上来咬我们一口。工作中没有绝对的安全环境，只有相对可靠的措施。我们每一个人做到“不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害”，与各种各样不安全的行为做斗争，我们的健康与生命才有保证，家庭才有欢乐。

安全与每一个人的利益息息相关，不是空谈口号，不是应付检查，而是应该形成一种意识，一种本能，是一种珍惜生命的人生态度，代表着科学和更高层次的素质。当我们离开了母亲的搀扶，离开了父亲的叮嘱，摇摇晃晃地独自行走在人生这条充满风雨坎坷的道路上，我们就一直依赖着“安全”这根拐杖。没有它，我们可能会摔倒；没有它，我们可能走不过许多风风雨雨；没有它，我们更不可能在事业上有所建树。安全成就了平安，平安是福，让妻子少一份牵挂，父母多一份宽慰，家庭多一份快乐是莫大的幸福啊！只要我们意识中时刻想着安全，想着一个人牵连着许多人的心，想着家中翘盼你归来的家人，我们就应懂得保护和珍爱自己。有了安全，我们才能以休闲的心情漫步在夕阳西下的田野上、小河边，低声吟唱“采菊东篱下，悠然见南山”；有了安全，我们才能以坚定的意志去攀登人生的阶梯，放声高歌“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海”；有了安全，我们的企业才能象三春的桃李红红火火；有了安全，我们的国家才能在建设具有中国特色的社会主义大道上稳步前进。安全就如一颗光芒四射的太阳，照亮我们整个人生，安全就如一根长长的纽带，联系着我们的幸福未来。

各位领导、同志们：我们都生活在一个由亲情、责任、义务等等所交织的密切的关系当中。因此，个人就不仅只是个人。每一个人的现在都与未来相连，每一个人的自身都与家庭相连，每一个人的荣辱都与整体相连。为了个人的成长，为了家庭的幸福，为了这荣辱相伴的整体，让我们共同筑起生命的安全长城，祝愿大家，一生平平安安！我的演讲完毕，谢谢大家，谢谢评委。

安全与企业发展演讲稿篇2

在我们的学习生涯中，几乎每天都离不开“安全”二字。然而，在我们为安全隐患撒下天罗地网之时，仍然有几条“漏网之鱼”存在我们的生活当中。

我曾经亲眼目睹过这样一件事：一天，我来学校上兴趣班，由于我来得很早，学校的大门还没有打开。我就在大门旁等待开门。忽然，不知从哪儿冒出来几个黑影，定眼一看，竟是几个和我年纪差不多大的学生。他们一个接一个地翻过了学校那看似高不可攀的通透式围栏。当时，我简直不敢相信这是几个学生干的事!他们想过没有：爬墙时只要一失足，直摔到地上不是伤，就是残。这跟小偷有什么区别?即使摔残、摔伤甚至摔死都没有人会同情他们。当然，做这种事的人

远远不止这几个学生，他们近八成都是街上的“小混混”，都是一些没人管的野孩子。所以，他们才会做出这种事来。在此，我奉劝那些已经做了或想做这种事的同学们：爱惜自己的生命吧，不要为了一时的欢乐留下一生的遗憾!

其实，在我们身边的不安全因素远远不止这些，如：一所学校的老师天天教育她的学生不能到教学楼的天台上去玩耍，但一位三年级的小同学不懂事，在放学后人都走光了的时候爬上了这栋教学楼的顶层，结果，他一失足，从六楼天台摔下来，当场死亡;一位同学从学校后门偷溜出去，到一个池塘边去玩，结果脚下一滑，掉进了池塘里被淹死了……种.种原因，种.种结果，让我们汲取了一个个深刻的教训。

从现在起，让我们牢记“安全”二字，让我们把这些深刻的教训永远铭记在心中!

安全与企业发展演讲稿篇3

尊敬的各位领导，在座的朋友们

大家好!我今天演讲的题目是：科学发展当标兵，安全生产要先行。

今年是全国第十一个“安全生产月”，今年安全月的主题是“科学发展，安全发展”。首先，它的核心是强调发展。大到人类、社会、国家，小到一个企业、个人，都必须走发展的道路。因为只有发展，才能生存，才能有出路，才能有光明的未来和大好的前途。一个国家发展的速度决定了其强大程度。一个企业也必须发展才能壮大，甚至于到了一个个人，都需要不断的发展，不断的进步，才能取得人生更大的成功。

有这样一句话，说“发展是硬道理，硬发展没道理”。它道出一个真理，发展必须是有前提和原则的。企业，或者个人，要想有更大的发展，就必须有一定的科学技术基础和物质资金基础。

如果说科学发展是原则，那么安全发展就是根本。没有安全的发展，只能是无源之水，无本之木。一个企业，事故频发，没有了基础，怎么发展?要知道，科学发展观的核心是什么，是以人为本。一个人，什么最宝贵，那肯定是生命。没有了生命，你拿什么去发展?没有了生命，就没有了一切。

我经常问自己：科学发展，安全生产靠的是什么?科学发展靠制度，用科学的制度规范员工的行为;靠机制，建立健全奖惩机制，逐级落实安全责任;靠管理，建立安全管理体系，重视过程控制，实现规范化管理。科学发展是一个系统工程，必须常抓不懈。

安全靠责任心。在上班的每时、每分里，安全隐患随时都像凶残的野兽张着血盆大口，盯着我们脆弱的肉体，麻痹我们的神经。只有强化安全意识，增强责任心，安全生产才不受威胁。只有增强责任心，安全才有保障，生命才会美丽：安全靠人，人必须有一定的安全素质，即道德修养、责任心、业务技能、健康的身体等;安全靠企业领导高度重视，舍得投入，提供良好的工作环境。

一撇一捺的“人”字，其实就代表了支撑天地的脊梁，寓意着做一个人就必须担负起使他人幸福，使自己也幸福的事业。只有安全才能有收获、有幸福。朋友，你无论身处何地、身居何职，只要保持高度的责任心和强烈的使命感，安全生产就永远不是梦。处处抓安全、人人保安全。朋友们让我们携手筑起一道坚不可催的安全长城，在各自的岗位上，保质、保量、保时地完成自己份内的工作;让我们时刻用安全来规范自己的行为，平安度过每一天! 让我们一起记住：关爱生命，安全发展;安全警钟长鸣，安全伴你我同行!

我的演讲完了，谢谢大家!

安全与企业发展演讲稿篇4

我演讲的题目是：夯实化工企业安全基础，是构建化工企业安全长效机制的基础。

首先，我觉得大家都很幸运能在这里。为什么这么说？比起现在躺在医院里的人，我出现在社会中，社会中的每一个公民都像珠子，被和谐而顽强的生命力串在一起，形成一个不可分割的生命体。线一旦失去了生命力，珠子就滑下来，就没有这样的生命体了。所以，我们每个人的力量，无论是在社会上，还是在企业里，都是不可忽视的。

领导同志们，作为化工行业的一员，有几件事我很想忘记，也不想对人提起，但今天我想再提一次：1984年12月3日，由于工人操作失误，大量泄漏，造成2500多人死亡，5万多人失明；20xx年，中国石油吉林石化公司双苯装置爆炸，造成8死60伤，引发松花江水污染事件；今年8月29日，广西宜州化工厂发生爆炸，造成20人死亡。虽然几起化学事故离我们越来越远，但悲剧似乎就在眼前。受害者冰冷的尸体，亲人扭曲的面孔，亲人的嚎叫，还在跳动着我们的心。领导同志们，虽然几起化工事故的原因不同，但共同点是化工企业的安全基础不牢固。

基础不牢。但现实生活中，少数化工企业只注重生产，忽视安全，生产中不讲科学。地方管理，老经验，无视标准规范。人们常说，安全规则是由血液制定的。面对千百条鲜活的生命，总有人视而不见，对用血泪写成的操作规则麻木不仁。“小散，少次勤运”，烟花爆竹安全生产的“十一”字诀。十一个短字，保障未知企业财产和职工生命安全。美国杜邦公司是一家生产炸药的军工企业，但杜邦老板却敢夸说在杜邦公司工作比走在路上安全，因为杜邦有一套规范来保证企业的安全运营，哪怕一个桶放在指定的圆圈里。我们在学习讨论科学发展观的时候，得出的结论是：危险企业是最危险的，也是最难监管的。只有安全才能生产，标准化生产才能保证安全。

科学技术是第一生产力的科学发展观。许多化学事故是由设备落后和科学技术低下引起的。推动科技发展，引进新技术，提高安全装备水平和科技含量，是我们的紧迫责任。提高化工设备自动化程度，优化生产工艺，打造一流的信息化化工企业，建设数字化化工企业，是化工企业安全发展的必由之路。

人才是科技进步的第一资源，是安全生产的根本基础。但个别化工企业领导对安全工作不了解，管理和措施不到位。导致企业管理懈怠，作风涣散，不强调科学，违规鲁莽。但是，随着人才强企战略的实施，人才在企业安全工作中的`地位越来越重要，这也使得xxx安全工作插上了科技的翅膀。领导同志们，安全没有后悔的机会，错误只会留下永远的遗憾。在这里，我要大声呼喊：生命宝贵，安全大于天堂。

我曾经给他们讲过我看过的一篇文章，至今记忆犹新。一家火电公司在化工厂工作的时候，一位日本专家曾经对施工人员说：“你们中国人确实有不怕死的宝贵精神，你们在工地上不戴安全帽。在日本，厂长和经理见面时，安全帽都绑得很紧。”这是对违规的极大讽刺。一针见血地说明，有些人的安全意识淡薄无知，对自己的轻视是对家庭和社会的犯罪。安全的警钟应该永远响。劝那些可悲的“勇者”，收起你的愚蠢和无知。有人说安全生产的难点在于自己，在于自己的安全意识。今天想想还是有道理的。“安全生产月”启动，《安全生产法》颁布实施，严格执行“两票三制”？这不全是为了安全生产，也是领导和员工用血的教训做出的努力和决心。安全隐患就像一只狡猾的狐狸，躲着，等着，看着我们的违法行为，等着一个吞噬我们健康生活的机会。“工作一分钟安全60秒”，我们每个人都应该这样做。

谁都知道，青春的灿烂之花，会在安全的沃土上灿烂绽放，会因肆虐的意外而变得冷漠。展望未来，我们每个人都任重道远，肩负重任。在新的形势和新的目标下，我们的一举一动都应该更加稳健和成熟。当我们看到鲜红的太阳从地面升起时，金色的沙漠里到处都是管道？每一个静止的、运动的生命体都被渲染得轰轰烈烈，美轮美奂。我们不禁感叹：人生如此美好，如此精彩！但是，有两个词很重要，因为没有这两个词，我们就无法感受和拥有这一切美好的东西，那就是安全！

作为化工行业的工作者，让我们记住这些惨痛的教训！让我们更加努力学习，全面提高自身素质，夯实化工安全基础，真正构建化工安全生产长效机制。按照科学发展观的要求，进一步解放思想，增强忧患意识和责任感，努力构建化工行业安全长效机制，构建和谐美好未来的企业！

谢谢大家！

安全与企业发展演讲稿篇5

“强化安全基础，推动安全发展”这是我国第十二个安全生产月活动的主题。

只有树的跟扎的深,大树才能长得茂盛；只有地基打得扎实，大厦才能建的稳固；只有把安全基础工作做到位，才能推动安全工作向前发展，才能保证企业不断地发展壮大。

然而，在刚刚步入安全月的几天里，几起安全事故却夺走了上百人的生命：6月2日，邵东县周官桥乡司马冲煤矿发生瓦斯爆炸事故，造成 10人死亡；6月3日，吉林省德惠市吉林宝源丰禽业有限公司（禽类加工厂）发生燃烧事故，造成120人死亡。这让我们不禁唏嘘，安全到底何在？这些惨痛的事故，无一不凸现出无良肇事者对生命的蔑视、无一不暴露出无知违章人对制度的淡漠。黑暗给了我们黑色的眼睛，我们要用她来寻找光明，从事故中知道安全可贵，从事故中总结安全教训，是事故留给我们的唯一利益。

从这些事故我们可以看去，事故的发生都可以归结为安全工作没有做到位、安全基础工作没有落实、预防措施没有得到实施。我们谁也不敢说会一辈子不出问题，但是我们应该有把握：低级的事故不出、可以防止的事故不出，把事故和安全隐患扼杀在萌芽阶段，从源头上、从根本上减少或者避免事故的发生。

安全靠什么？安全靠责任心。在日常的生活工作中，在上班的每时、每分里，安全的隐患随时都象凶残的野兽张着血盆大口，盯着我们脆弱的肉体，麻痹的神经。只有安分守已、循规蹈矩、踏踏实实做人做事，强化安全意识，增强责任心，生产的安全才不受威胁。只有增强责任心，安全才有保障，生命才会美丽。

安全靠人，人必须有一定的安全素质，即道德修养，责任心，业务技能，健康的身体等。

安全靠企业领导，领导高度重视，舍得投入，提供良好的工作环境。

安全靠制度，用科学的制度规范员工的行为。

安全靠机制，建立健全奖惩机制，逐级落实安全责任，实行重奖中罚。

安全靠管理，建立安全管理体系，重视过程控制，实现规范化管理。

“强化安全基础，推动安全发展”因为正是“安全”保持着我们企业高速、迅猛的发展态势，也正是“安全”让我们企业不断的走向发展壮大。