培养自信演讲稿
活动策划2.11W
在座的各位:
大家好!
很开心能参加今天的自由演讲,望着并不宽敞的图书室挤满我们的同事、领导,我心里又多了一份自信,一份动力。我演讲主题是面对21世纪,我们要培养自信力。
面对21世纪,同事说我的题目框得太大了,但我觉得一点都不大,很实在,今年是1998年,离2000年只有一年多了,一年多的时间,在上班、下班、吃饭、消遣之中悄然逝去,根本来不及抓住什么。
我们这个时代该做的事情很多,但我们首先要培养自信力。自信力,我的理解是对自己充满信心,遇事不乱,处事不惊,有一种从容平静的心境。
作为求职的朋友大家都知道,在面试时,人事主管要看你的文凭,测试你各方面的素质,择优录取,优胜劣汰;
走进人才市场,主考官也考察你的综合实力,你同时也观察着哪把椅适合于你,这就是选择,这就是竞争!
现在我们在报纸、杂志上看得最多的是下岗工人的艰辛,她们苦苦的寻求自己的出路,给自己重新定位,这其中有艰辛、泪水、期待……也有创业者胜利的微笑,电视、收音机也报道着国务院总理动员、号召企业帮助下岗职工,多渠道给下岗职工重新找到工作。 中国体制改革的大业是为人民谋利的,在个人利益与整体利益发生矛盾的时候,个人必须服从整体。从生物进化角度上讲,人类的任何一次进步都是被新环境逼出来的,只有努力适应新环境,我们才能活得更好。市场不相信眼泪,勇于迎接市场挑战的人,才是下一世纪的真正英雄。眼前下岗职工50%是女性,年龄偏大,素质偏低,专业技术不够,而且就业观念落后,这给再就业带来一定的困难。美国珍妮特沃斯警醒我们说:"这个新时代充满残酷的替代选择。对于那些拥有新知识的人来说,新时代意味着一个充满机遇的世界;
对于那些没有新知识的人来说,新时代则意味着,当旧工作消失、旧体制崩溃时,他们将面临失业、贫穷、绝望的前景。"这告诉我们什么,还不是告诉我们要提早培养自己,培养自信力,未雨绸缪吗?
再看我们公司员工,普遍年龄在18----25岁之间,大家都年轻,这是有目共睹、众所周知的,但都有为吗?这我不敢恭维,但我知道大家都有一颗不安定的心,一颗求上进的心,一种稍纵即逝的心态。公司要适应市场,要在国内找一个自己的位置,还要与国外伙伴合作,今天我们能勉强适应,明天的我们还能适应吗?!
伟大哲学家培根告诉我们:"知识就是力量"。苏格拉底说:"知识是最美的,无知才是最丑的。"北京丰收发展公司总经理陈惠湘说:"今天的世界是个什么世界呢?作为人,知识结构越宽越好,越宽越有竞争力。"中国策划家王志纲说:"未来中国的竞争,是文化板块的竞争,谁掌握了每个板块后面的文化底蕴,谁就掌握了竞争的主动权。"回忆我们读书时,唯有平时功课扎实才能从容自信的走进考场,不去想怎样投机取巧,寻思舞弊,这不都告诉我们必须不断的充电,不断接受新知识,不断加油,只有这样才不被时代淘汰,而不致是时代弃儿。不像今天下岗职工这样恐慌,这样心中无底,不会心有余而力不足。
的确,我们没有多少时间,要上班,这不错,但是留意一下身边事情,若干杂志、报纸给我们传真现代白领蓝领最热衷的是节假日上培训班,学习知识已成为一道亮丽的风景线,他们上班之余报考函授,自考大专,这是一种什么精神?一种什么精神支撑着他们?这是热血青年强烈的求知欲支撑着他们,是一颗上进心支撑他们,是一颗不甘落后的心支撑他们。大家感觉空气紧张同时知道自己知识贫乏,作德生公司的员工是幸福的,公司为我们提供了最好的条件,我们可借墙报来表达自己的心声,发表对公司的意见,寄一份浓浓思乡情;
图书室为求知者敞开知识的大门,让求知的朋友有一份寄托,吸取知识的养料;
广播报道点滴知识,浓情点歌让德生朋友更团结,更开心,以最大的热情投入工作;
团支部丰富我们的业余生活,让我们的青春更火热,更有朝气;
培训班让上进的朋友有再学习、再提高的机会。这难道不是我们在培养自信力吗?
伟大领袖毛泽东说:"真正的飞翔不是身躯,而是歌喉/真正的飞翔不是歌喉/而是比火焰更明亮的思想。"我们有了这颗比火焰还明亮的思想,就让我们行动起来吧,用知识武装自己,充实自已,昂首阔步迈进21世纪。
当我们培养了自信力,当德生公司一千多员工都有了这份自信力和责任感的时候,我们所汇集的力量是种什么力量?我们靠它,德生公司便会屹立于中国,屹立于世界,全中国朋友们有了这股自信力,中国将是世界富强的国家,屹立于世界民族之林。
我们充满信心,我们充满希望,我们拥抱二十一世纪火红的太阳。谢谢大家!
大家好!
很开心能参加今天的自由演讲,望着并不宽敞的图书室挤满我们的同事、领导,我心里又多了一份自信,一份动力。我演讲主题是面对21世纪,我们要培养自信力。
面对21世纪,同事说我的题目框得太大了,但我觉得一点都不大,很实在,今年是1998年,离2000年只有一年多了,一年多的时间,在上班、下班、吃饭、消遣之中悄然逝去,根本来不及抓住什么。
我们这个时代该做的事情很多,但我们首先要培养自信力。自信力,我的理解是对自己充满信心,遇事不乱,处事不惊,有一种从容平静的心境。
作为求职的朋友大家都知道,在面试时,人事主管要看你的文凭,测试你各方面的素质,择优录取,优胜劣汰;
走进人才市场,主考官也考察你的综合实力,你同时也观察着哪把椅适合于你,这就是选择,这就是竞争!
现在我们在报纸、杂志上看得最多的是下岗工人的艰辛,她们苦苦的寻求自己的出路,给自己重新定位,这其中有艰辛、泪水、期待……也有创业者胜利的微笑,电视、收音机也报道着国务院总理动员、号召企业帮助下岗职工,多渠道给下岗职工重新找到工作。 中国体制改革的大业是为人民谋利的,在个人利益与整体利益发生矛盾的时候,个人必须服从整体。从生物进化角度上讲,人类的任何一次进步都是被新环境逼出来的,只有努力适应新环境,我们才能活得更好。市场不相信眼泪,勇于迎接市场挑战的人,才是下一世纪的真正英雄。眼前下岗职工50%是女性,年龄偏大,素质偏低,专业技术不够,而且就业观念落后,这给再就业带来一定的困难。美国珍妮特沃斯警醒我们说:"这个新时代充满残酷的替代选择。对于那些拥有新知识的人来说,新时代意味着一个充满机遇的世界;
对于那些没有新知识的人来说,新时代则意味着,当旧工作消失、旧体制崩溃时,他们将面临失业、贫穷、绝望的前景。"这告诉我们什么,还不是告诉我们要提早培养自己,培养自信力,未雨绸缪吗?
再看我们公司员工,普遍年龄在18----25岁之间,大家都年轻,这是有目共睹、众所周知的,但都有为吗?这我不敢恭维,但我知道大家都有一颗不安定的心,一颗求上进的心,一种稍纵即逝的心态。公司要适应市场,要在国内找一个自己的位置,还要与国外伙伴合作,今天我们能勉强适应,明天的我们还能适应吗?!
伟大哲学家培根告诉我们:"知识就是力量"。苏格拉底说:"知识是最美的,无知才是最丑的。"北京丰收发展公司总经理陈惠湘说:"今天的世界是个什么世界呢?作为人,知识结构越宽越好,越宽越有竞争力。"中国策划家王志纲说:"未来中国的竞争,是文化板块的竞争,谁掌握了每个板块后面的文化底蕴,谁就掌握了竞争的主动权。"回忆我们读书时,唯有平时功课扎实才能从容自信的走进考场,不去想怎样投机取巧,寻思舞弊,这不都告诉我们必须不断的充电,不断接受新知识,不断加油,只有这样才不被时代淘汰,而不致是时代弃儿。不像今天下岗职工这样恐慌,这样心中无底,不会心有余而力不足。
的确,我们没有多少时间,要上班,这不错,但是留意一下身边事情,若干杂志、报纸给我们传真现代白领蓝领最热衷的是节假日上培训班,学习知识已成为一道亮丽的风景线,他们上班之余报考函授,自考大专,这是一种什么精神?一种什么精神支撑着他们?这是热血青年强烈的求知欲支撑着他们,是一颗上进心支撑他们,是一颗不甘落后的心支撑他们。大家感觉空气紧张同时知道自己知识贫乏,作德生公司的员工是幸福的,公司为我们提供了最好的条件,我们可借墙报来表达自己的心声,发表对公司的意见,寄一份浓浓思乡情;
图书室为求知者敞开知识的大门,让求知的朋友有一份寄托,吸取知识的养料;
广播报道点滴知识,浓情点歌让德生朋友更团结,更开心,以最大的热情投入工作;
团支部丰富我们的业余生活,让我们的青春更火热,更有朝气;
培训班让上进的朋友有再学习、再提高的机会。这难道不是我们在培养自信力吗?
伟大领袖毛泽东说:"真正的飞翔不是身躯,而是歌喉/真正的飞翔不是歌喉/而是比火焰更明亮的思想。"我们有了这颗比火焰还明亮的思想,就让我们行动起来吧,用知识武装自己,充实自已,昂首阔步迈进21世纪。
当我们培养了自信力,当德生公司一千多员工都有了这份自信力和责任感的时候,我们所汇集的力量是种什么力量?我们靠它,德生公司便会屹立于中国,屹立于世界,全中国朋友们有了这股自信力,中国将是世界富强的国家,屹立于世界民族之林。
我们充满信心,我们充满希望,我们拥抱二十一世纪火红的太阳。谢谢大家!
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