播音部学期计划书

为了使第二学期的广播工作更加顺利地进行，提高办事效率，特制定了校园广播站工作计划，具体安排如下：

一．宣传

（1） 节目的宣传（时间：第一周）：

下学期将会改版节目，要求与宣传部合作，出两份海报对各档节目及其播音员进行介绍。此外，会向学校申请宣传栏进行宣传，扩大对广播站的影响力。

二、招聘新成员（时间：第二周）

播音部在第二学期将会采用“优胜劣汰”的制度选拔和淘汰播音员，合格的播音员继续任职，不合格的播音员将会调离或是革职。同时，第二学期将会再找多三位播音员，主要能够新闻，历史和旅游方面的播音主持工作。，

要提前做好活动的宣传板和海报，内容应包括广播站特色、广播站的工作方向、广播站的职责、广播站的成绩等，加强应聘者对广播站的了解。在第一周的节目宣传工作中，要提及招新的计划内容。

招新成员方面：

宣传方式：以海报形式宣传广播部，播音员到各个班级进行宣传。

选拔程序：

（1）初选（自我介绍、普通话测试、回答相关问题）

（2）复选（如果初试多人，将进行复试，将选出相对优秀的人员）

（3）入选的播音员直接到该档节目中实习，由该档的节目播音员带新播音员，新播音员先学习和借鉴老播音员的播音方法和技巧，熟悉播音设备，经考核（两周）合格后正式上岗担任播音员。

（附：播音员招新要求：1：热爱播音事业，工作积极，责任心强；2：普通话标准，口齿清晰，音色优美；3: 较强的语言表达能力，且有一定的组织能力，熟悉面试的节目类型）

三．加强与广播站其他部门的合作

在第一学期中，播音部与记者部，外联部和宣传部的联系都不多，在第二学期播音部将会与这些部门增加合作的机会，特别是记者部。记者部将会为每档的节目准备相应的资料（建议记者部的成员每人负责固定的节目，易于记者部的同志熟悉也可避免节目资料安排的过于混乱）。

四、调整广播站的广播内容及播音员安排

广播站在内容上将有所改进，将原来栏目的播出形式多样化，将对一些版块进行更新，使广播内容更全面更丰富更适合广大同学的口味，更适合学生们的学习、生活、休闲。

从下学期起，节目将会发生变动如下：

1. 将原先周一中午12：00-12：30的《新闻简报》改为每天12：00-12：15的《午间新闻快讯》

2. 将原来的《文学部落》与《心灵氧吧》合并为《朝花夕拾》

3. 增加两档节目，分别是《博古通今》和《一周时事回顾》

	中午节目		下午节目
	12：00-12：15	12：15-12：45	17:30-18:30
星期一	午间新闻快讯	校园动态	毕业咨询
星期二	午间新闻快讯	英语沙龙	体坛风云
星期三	午间新闻快讯	生活资讯	音乐自由城
星期四	午间新闻快讯	世界自由行	娱乐多媒体
星期五	午间新闻快讯	博古通今	朝花夕拾
星期日			一周时事回顾

播音员安排：

节目	播音员
午间新闻快讯	陈志嘉，陈志先，刘云美，胡冰华
校园动态	陈国峰，何宝意
毕业咨询	朱丹红，李冰梅
英语沙龙	林吉娜，陈淑华
体坛风云	王浩，林杰豪，（邓勇）
生活资讯	詹凌燕，何宝意
音乐自由城	李思慧，唐金慧，李冰梅
世界自由行	温佳丽。姜月华
娱乐多媒体	邓伟琦，蔡翠玉
博古通今	卢达鹏
朝花夕拾	陈杏欣，刘舒婷
一周时事回顾	陈国峰，陈志先

五、建立良好的资料保管制度和内部管理条例（见附页）

1.健全站内成员档案和工作资料档案。

我们要建立站内成员的个人档案，以便更好的管理好各个成员；建立资料档案（例如：会议记录、播音记录......）以便更好管理好广播部整个流程

2.工作资料档案。

为了能保管好大家的工作记录，完善广播站的档案统计，所有的投稿要求清楚的记录好投稿人的班级、姓名，已播稿件和未播稿件都也记录完整，稿件分类放进相关的文件夹，便于查找及统计。并要求播音员及时整理好节目资料，增加专用的资料夹夹放资料。

六、播音员培训 （时间：第三四周）

为保证播音部工作质量，提高站内成员播音水平，播音部将采取集中培训，个别指导的原则，力争使广播站的播音员得到长足的进步。在第二周招新过后的第三和第四周时间里，将尽力和站内的其他本部门合作，邀请外校的播音工作者进行交流和指导。

培训方面：

1.普通话培训。

2.除了普通话还要进行一些最基础的播音素养配训，主要是在播音室要注意生动性，要把播音和朗诵分清，太生硬了都不愿意听。

3.设备使用，要注意保养设备。

4.播音纪律，主要是出席时间、闲杂人等不得入内之类的一些细小的地方。

5.播音内容，节目应该挑选什么样的素材才适合，才吸引听众。

同时，在第二学期可能会接受广东女子职业技术学院的邀请参加他们的主持人挑战赛。我们将会在广播站挑选出2-4名优秀播音员进行每周三次的主持人培训（还要看详细情况而定）。

七．普通话考核（时间：第十周）

在第二学期大概第十周的时候将会举行一次播音员的普通话考核，要求播音员正确并熟悉运用普通话。

内容分为：

1.字词语音，语调的考核；

2.有感情朗读一段文章；

3.评委随机抽一命题，要求播音者即兴进行三分钟的话题演讲。

考核对象：新一届播音员

评委：老播音员7人

八．会议安排与学期考评制度

每月月底开一次例会，针对一些工作中存在的问题及不足，与成员进行商讨并解决，倾听同学们的想法，定时向同学们收集一些意见与建议（内部管理条例第三条）。

在播音工作结束后，我们将会有一次总结大会，我们将对工作表现突出者给予“优秀播音员”等荣誉称号，鼓励大家努力工作。

注：我们按照制定的计划实施工作.在工作中可能存在与计划不相符,根据实际情况来修改或增加.。