豆豆简历馆

位置:首页 > 职场 > 工作总结

大学班主任学期总结5篇

一学期即将结束,大家一定都学到不少知识,那么需要认真写好学期总结了,通过学期总结,我们反思了面对学术挑战时的应对策略,下面是本站小编为您分享的大学班主任学期总结5篇,感谢您的参阅。

大学班主任学期总结5篇

大学班主任学期总结篇1

大学新生从中学步入大学,从熟悉的环境步入一个完全陌生的环境,在思想、学习、生活和心理等方面都会出现一定程度的不适应,新生班主任应该引导学生渡过这段时期,使学生顺利地进行学习生活。回想这一年来和同学们相处的过程,总结以下几点:

首先,深入到班级中去,对本班同学有较为深入的了解。

大学新生刚进校时,他们都来自不同的地方,彼此也不认识,这时班主任应该在了解、研究本班班情的基础上,根据学校的教育方针和培养目标,制定出班集体共同的奋斗目标,让每一个同学都能做到心中有底,从而能按照目标努力学习,并把个人的小目标融于班集体的大目标中,从而形成一个具有凝聚力的班集体。为此,做了以下工作:

1)临时班委会决定以后,组织了第一次班干部会议,通过交谈,对他们进一步了解,并激发他们对班级工作的热情。

2)设计了20xx级口腔1班学生资料调查表格,对每一个同学的基本情况(包括个人和家庭)进行调查。

3)了解班级同学所在的具体寝室,以及每个寝室的组成成员和他们相互之间相处的情况。

4)对一年级新生进行卡特尔心理调查,科学的了解同学们心理状况。

其次,帮助学生树立新的学习目标和方向,整理提供优化学习动机,转变学习方法。

在高中阶段,由于多方面压力,很大一部分学生都处于被动学习状态,一旦进入大学,一下子好象觉得没有什么事情可以做,可能短期内对学习缺乏主动性,表现出求知欲不强,对前程比较迷茫等特点。

新生对大学的学习环境很不适应,此时迫切需要了解的是“我”进入的大学究竟是个什么样子,“我”所学的专业的培养目标、专业设置、课程安排等等如何?我们要善于抓住这一阶段学生的第一需要心理,将本专业的课程设置情况详细地介绍给学生,使学生对本专业的培养目标、具体要求有明确了解,引导他们热爱自己的专业,端正学习态度,使新生在心理上做好准备,激发他们努力提高专业文化知识素质和业务素质,为五年的专业学习打下基础。尤其是面对少部分不喜欢自己所学专业的学生,更要有针对性地对他们进行引导,把本专业与他们认为的其它“好”专业进行对比性了解,让他们更清晰地认识到本专业的重要社会意义及其优势所在,对本专业产生浓厚的兴趣,奠定牢固的专业思想。所以,在学生一进校就应该让他们对自己大学阶段的学习有一个充分的了解,尽早了解在校期间的学习任务,以便根据自己的情况,对自己的时间有一个的安排。

为此,针对这一特点,在班导师王主任的指导下,我们组织了一次班会,先由同学们进行自我介绍,然后王主任给同学们介绍了本专业的学习和就业情况,让学生知悉在校期间的有关内容:

(1)大学期间所学课程及其进度安排。

(2)学生必须通过的英语、计算机考级何时举行。

(3)为了适应社会、提高技能,学生可以参加哪些职业资格考试。

(4)明确每学年需重点突破的方面是什么。

这样,学生就可以很快确定自己的学习目标,并不断向这一目标迈进,而不是在黑暗中盲目摸索。抓住“过渡期”这个契机做好引导,应该会取得良好的教育效果。

最后,对学生的日常生活进行监督和管理。大学阶段学生的学习任务繁重,自学的比重相对较大,需要新生尽快适应大学学习方式,掌握学习技巧,养成良好的学习习惯。

1)掌握同学们本学期的课程安排,不定期的到课堂上点名,不让同学们养成一种旷课,迟到,早退的坏习惯。

2)每两周进行一次英语单词测试。考查同学们近两周内所学的英语单词,提高他们对英语学习的重视。

3)每周定时的组织班干部会议,反映一周内班级的学习及生活情况。

总之,在我担任班主任工作的第一年里,在学院领导和班导师王主任的指导和帮助下,我和同学们共同经历着转变,我是从一个学生转变为老师,他们是从高中的被动学习转变为大学的主动学习和独立生活,

师生交往,不仅包括以传授知整理提供识为中介的教育关系,也包括以认知、情感和行为等心理因素的交流和沟通为基础的具有浓厚感情色彩的心理关系。大学生的年龄层次和知识水平决定了他们不需要管教型的老师,而希望能有一位与自己平等相待、坦诚相见、彼此尊重的班主任。“介乎师友之间、成为知心朋友”,我想应该是许多大学生对自己班主任的默默期望。我们可以通过体现自己的专业知识能力使学生产生信服感与威信上的认同,赢得学生的尊重,使同学们更容易接受老师的批评教育与各种建议,从而也会为班主任的工作取得出乎意料的效果。在这一年里,我一直在努力地摸索与同学们相处的方式,在摸索的过程中,总结经验,提高自己。

大学班主任学期总结篇2

班主任是班级的管理核心,是组织和协调内外各种教育的力量。本学期,我担任中文系20xx级(1)、(2)班的班主任,我结合学校提出的要求和本班的实际情况,开展班级工作,我主要做了以下的工作:

一、重新选拔班干,稳定班级

以无记名投票的方式决定班委会的成员,在班委的协助之下很好的开展了本学期的各项工作。班级的领导核心是班委会和团支部。各个班委,团委分工明确,责任到人,积极团结同学,班级日常管理稳定有序,班委团委之间密切配合组织各种有意义的活动。每一次组织活动,班委团委都尽心尽责,努力为同学们服务。

二、关心学生,帮助解难

作为班主任,尽力而为地帮助学生解决或者缓解这些困难、矛盾和问题。这既是班主任的职责所在,又是密切师生关系、增进师生感情、推进班级工作的一种有效手段。统计本班老师及同学的联系方式,并下发到各宿舍,安排同学建立班级qq群,便于老师、同学方便及时的交流沟通。

三、关注贫困生工作

在贫困生的评定过程中,经过初评,复评,最后公示,保证公平,公开,公正的原则,争取将国家、学校的每一项政策切实的落实到每一位贫困生的手中。同时认真地做好老生的助学贷款工作。在物质帮助的同时,我同样注重思想上的帮助,经常与贫困生面对面的交流、谈心,解除他们心中的自卑心理,使他们能振奋精神,安心学习。

四、注重安全教育,杜绝意外发生

为确保学生安全,不分节假日,我自己坚持手机每天24小时待机,同时在各班级都建立应急反应机制。特别是有特殊情况的学生,在不涉及学生个人隐私的情况下,要求其同宿舍的其他同学多给予关注。每次放假都提醒学生在回家和返校途中要时刻注意自身财产、人身安全。

五、班风建设

在本学期里,两个班同学在学习、文体活动竞赛、社会工作等各方面取得了优异成绩,同时涌现出一大批先进人物,学校的各项活动中都获得奖励。

在以后的工作中我会积极进取,优化工作方法,提高工作效率,力争把班主任工作做到更好。

大学班主任学期总结篇3

本学期,我担任13级(1)班的班主任,我结合学校提出的要求和本班的实际情况,开展班级工作,努力提高学生的素质,使学生能得到全面的发展。我主要做了以下的工作:

一、从规范入手,端正学生的学习态度。

新学期开学之初,我发现班中存在一批纪律、生活散慢,不爱学习,集体观念差的同学。我利用行为养成教育课组织学生学习《中学生日常行为规范》,结合贯彻学校的各项常规教育,分析本班的特点,制订本班在学习、纪律、卫生等行为规范要求,并利用一切机会表扬遵守纪律,勤奋好学,关心集体的学生,为全班学生树立积极的榜样对象。通过这样做,促使学生良好的行为养成。加强课前、课外纪律,发现问题,立即指出,耐心诱导。

二、制订学习目标。

学期初,我和学生一起制订好本学期的学习目标,时刻用目标来衡量、约束学生。如找一些对集体很关心,但上课不认真的学生谈话,肯定他的优点,经常与他们制订的目标结合教育,学习态度也有了很大的转变,学习很积极。每次犯了错误,我都耐心地教导,使之认识自己的错误,还懂得同学之间要谦让,互相团结、合作,要形成一个好集体,必须从自己做起。

三、重视班级班风建设。

现代教育理论告诉我们,要组织一个成功的班级,班主任首先要选择一些品学兼优、责任心强、乐意为同学服务的学生担任班级干部,进行培养和教育,使之成为同学的榜样,带动其他同学不断进取,形成正确的集体舆论和优良的班风。

(1)、增强班级的凝聚力。

集体是在活动中产生的,大集体如此,小集体也一样。我组织了互帮互学活动。学习中好生带差生;纪律上互相提醒;劳动生活上互相帮助。通过活动扩大班干部在同学中的积极影响,通过活动加强同学之间的协作精神和团体意识。这样既能在班干部的常规管理上起到明显的效果,又能使同学之间养成团结友爱的习惯,在班级中形成团结友爱的风气,使班级成为一个大家庭。

(2)实行班级量化管理制度。

这个制度的形成主要是针对上学期最后阶段学生产生的一些问题产生的,也便于最后给学生一个公正、公开的评价,也顺便作为评选各种优秀的标准。量化内容设计体育、品德、卫生、学习、作业、纪律六个方面,根据轻重分别设定扣分标准,并由专人负责进行考核,从而督促学生能够时刻约束自己,通过实行考核的情况来看,效果有明显的好转。我想经过长期的坚持一定能够形成良好的风气。

四、努力转变后进生。

1、首先积极了解学生,摸透学生的特点,从学生身上挖掘闪光点,并给予正确的引导。在课堂上,多关注后进生,尊重后进生。学生在校主要活动场所是课堂,用好这个阵地。上课时,多提问他,在学习上关心、帮助他们,让他们体会到班集体的温暖。

2、多与家长联系,做好家校之间的联系。许多家长对后进生恨铁不成钢,给予孩子的是批评、指责。为了让家长了解他们的学习情况,及时通过家访或者是电话联系,加强与家长沟通,争取家长的支持配合。

五、加强对学生行为习惯的培养。

本学期加强对学生行为习惯的培养。主要有:(1)、对人有礼貌,尊敬师长,团结同学,诚实勇敢;(2)、做事有始有终,独立完成作业,主动做力所能及的事情,乐于帮助他人,养成刻苦耐劳的好习惯。(3)、有良好的作息习惯,按时上课,按时完成作业,正确处理学习与玩耍的关系,先学后玩,多学少玩。通过经常性的要求、培养,学生的学习习惯已经有较大的进步。

六、加强安全教育。

本学期经常教育学生时刻注意防雷,防电,防水安全以及道路交通安全。并且就这些问题多次召开专题主题班会,从而一个学期来班上未发生过一起安全事故。七、加强学生幼儿园见习期间的管理

本学期根据教学需要,学校于5月5日开始把学生安排到全县各乡镇幼儿园开展为期40天的教学见习活动。在学生见习期间,我经常打电话给学生和园长,了解、关心学生的生活和学习情况,并且多次亲自到各个幼儿园看望见习学生,给他们鼓励和温暖,从而稳定了学生的学业。

一个学期以来,虽然大局上都向好的方面发展,但也存在不少的问题。如学生的.学习懒散,欠竞争性,有些同学纪律性不强,希望在今后工作中,逐步寻找切实可行的方法,诱导他们,使之能专心学习。

大学班主任学期总结篇4

本人担负机械系成型011班主任同时也教本班大学英语,相对与学生接触机会较多。我以为做好班主任首先在学生中要有一定的威望,才能管理好班级。因此我本人在工作及做人方面尽量以身作则,让学生信赖、佩服。以崇高的师德鼓励自己,工作勤奋,责任感强,努力把教书和育人在课堂内外有机地结合起来。

从开始接这个班起,我就一直努力与学生建立起良好的师生情,不单单在学习方面严格要求学生,并在思想、生活方面主动关心学生,对一些家境贫困的学生,积极其他们在校内外寻觅勤工助学的机会,以减轻他们的负担。本人也给予他们一点资助。我常常抽课间或课前的时间与同学谈心,随时了解学生的思想动态。对特殊的学生则采取个别交换的方式,及时解开他们思想上的疙瘩,做好心理辅导。我爱我的学生,我与学生相互信任,相互欣赏。给我印象最深的是:本班英语课堂气氛总那末积极活跃。我做班主任工作的经验是:除学习方面严格要求,思想生活方面主动关心,侧重培养学生的自信、能力。狠抓学风,着力于培养学生学习的爱好,传授学习方法。平时重视与学生沟通,从多方面关心他们,在课堂上对学生们的表现给予肯定和鼓励,平时常常提早进进课堂,给学生答疑,提供辅导,为正式上课进行预热。在教学上我花费了很大的精力,因此我班在各次英语考试中,成绩居上且进步明显。目前四级考试通过率为65.5%位于全院年级前列。我的工作能力与态度也得到了学生的认可,被评为本年度最受学生欢迎的教师。

在班级管理上,我做了以下几个方面的工作:

1.民主提拔得才兼备的班干,成为师生间的桥梁;同时建立竞争机制,班干轮番上岗,全班有实力的学生都有机会参与。常常保持与班干联系。

2.抓学风,抓学习质量。向学生灌输知识的价值,就业的压力,珍惜大学四年的重要性。通过与学生们的共同努力与积极配合,我班学风一直比较向上,每学期补考人次较少。同时,我班有一批成绩优秀的学生,他们现已作考研预备,他们进一步带动了全班的学习风气。

3.心里始终装着学生。我重视与学生沟通,和他们进行同等的交换,从学习上关心他们,在课堂上对学生们的表现给予肯定和鼓励,增强他们的自信。在授课的同时,不单单传授书本知识,并且常常结合自己的体会与学生交换做人的道理及对生活的感悟,教书的同时做好育人工作。我很少批评或抱怨学生,在我看来每一个学生都有闪光点,我从心里爱惜并关心他们,让我欣慰的是我的学生尽大部份能与我配合好、理解老师的专心。

4.尽力帮助学生解决一些困难,做他们的知心朋友。面对学习、生活的压力,我班少数学生真的不轻易,这些学生轻易产生心理题目。他们非常需要老师的指导。我也苏醒地意识了这点,也尤其关注这些学生。定期找他们谈心,给他们一些精神上的鼓励,请心理老师给他们指导。

5.增强班级凝聚力。我班少部份学生集体观念淡薄,以自我为中心,为此,我展开了几次班会及活动就这话题与大家讨论。然后再个别交换,目前,整个班级都较团结、友善。

6.积极参加班主任例会,及时把相干信息传到达学生。鼓励及支持学生参与一切院系活动。通过参与活动,锻炼了他们的能力及自信。

7.与任课教师保持联系,了解班上学生的情况;发现题目及时解决。另外,也与部份家长获得联系,把他们子女的情况作一反馈。

8.一再向学生夸大如何做人,培养学生乐观向上的人生态度。这是我以为及其重要的。固然,由于教学任务沉重,我的班主任工作还有不周到的地方,如精力花得不够。我会在今后的工作中做得更好。

大学班主任学期总结篇5

任何工作都要讲方法才能事半功倍,毕业班班主任工作更是如此。它主要有以下几个特点:事情繁杂、容易出漏洞、关系重大。每一件大事小情,一旦出了问题都有可能直接关系到学生能否顺利毕业。因此,毕业班班主任尤其要处理好“为与不为、多为与少为、先为与后为”之间的关系,在工作中既要讲原则又要多寻求路径。

从我校毕业条件着手,为大家总结几点十分重要环节。

一、期末大补考要做到“留心”和“盯住”。

期末成绩全部及格是毕业首要条件,班主任除了平时要教育学生认真对待考试外,如果又要参加期末最后一次大补考的,一定要格外注意,通知到人。“留心”指的是留心教务处发的各种考试通知,涉及到09级大补考的一定反复与学生核对。“盯住”是指即使通知了学生也最好能在考试前一天在与学生再敲定一遍,考完再询问一下学生到底有没有来参加补考,尽量做到万无一失。

二、就业工作一定要做在当下。

就业率和签约率是考察班主任工作的重要指标,也是学生就业状态的常规体现。就业成功与否来自于客观环境和主观意愿,为了使得学生的主观就业意愿贴近客观的就业环境,班主任要用正确的方法帮助学生正确认识自我,实现价值。现代职业指导特别强调“人职匹配”,而实现“人职匹配”是建立在恰当的、全面的自我认识及自我准确定位的基础之上的。每年都有一部分学生到毕业时找不到工作,并非全是因为用人单位需求不大,很重要的一个原因是一些毕业生不能正确地评价、认识自己,觉得自己到一些单位是“大材小用”。班主任应从本班学生的现实状态出发,最好通过个别谈话的形式,引导学生正确客观地平均自我、调整自我、完善自我,让学生明白当今社会自己该如何定位,把自己摆在什么位置上去求职。

三、抓住实习报告辅导过程,请求辅导老师在就业工作上的协助。

除了发校讯通和电话联系以外,实习报告的辅导几乎是毕业班学生秋季离校后唯一与学校联系的途径,班主任除了平时通过学生的实习报告情况多和这些辅导老师交流本班学生的就业状态以外,最好能够通过本班辅导教师这一桥梁,将难联系上的学生情况与其辅导老师及时沟通,多途径掌握学生就业状态,做好学生就业思想的指导工作。

四、分阶段分别攻下毕业班班主任工作的各个战役。

建议大家当前和随时都要将毕业班的所有工作分清主次矛盾,对学校布置的完成时间和本班完成情况应该了如指掌,这也是班主任工作应具备的职业素养。例如就业率和签约率的情况,应该做到随时记录、每个学生的就业现状都能做到及时更新,只有掌握情况才能指导学生尽快进入相对稳定的工作状态,从而保证本班签约率。就拿类似麦当劳打工的事情来说,班主任都知道这基本上是干不长久的工作,但是你有没有真正告诉过学生,学生又是从哪个角度考虑长短期利益之间的选择,这些貌似不是问题的问题其实恰恰是班主任应该做到的细节之处。因此,对毕业班工作的各个战役,我们需要详细分类、随时调整战略战术。一句话,班主任有的时候就要像一个好的销售,需要使用很多销售技巧。有的销售是在卖东西,我们是在卖概念,把自己的价值观用好的方法“卖”给学生,工作也就好做多了。如果不使用技巧,反而会遭到学生强烈的拒绝、甚至是退货和纠纷。

我是09年怀孕时接的班,一年之后把这个班交给了另一位老师,11年他们大三再接回这个班时,有的学生已经不认识我了,况且那个时候他们也要离校了,各项工作在开始时都很难进行。面临着生活和工作的强压,经贸学院学管办的宁主任在精神上给予我很大的鼓励,使我更有动力跟大家一起拼搏。风雨之后总会有彩虹,大家肯定能做的比我更好,希望大家在班主任工作和其他工作上都能丰收,为我院的育人工作做出贡献。