职场男人必看的七条忠告
衷告一:
丢弃过去的“我”,拓展现在的"我"丢弃是为了放下包袱,轻装前进;拓展是为了扩大自己的领域,产生全新的自我。人前行没有丢弃,就不能真正超载自我,就会永远拘泥于狭窄的怪圈,就会过分谨慎,直至愚蠢。每日一言:走出自我的框架,备忘录:“慈悲喜舍”。
衷告二:
学无止境学习从来没有够的时候。人的一生要学的东西有很多,应该有的放矢,缺什么,补什么,这样才能事半功倍。学习有利于人生的进步,还有利人于生活的充实。因为学不够,就会谦虚、谨慎。越学越会觉得自己无知、渺小,则自己的感悟和收获就越大。每日一言:终生学习,越学越年轻。
衷告三:
孤独是健康的大敌世上最悲哀的莫过于被群体所遗弃,世上最悲惨的莫过于离群索居,无论是被动还是主动的孤独,寂寞总是包围周身,时时吞噬心身。心灵的孤独最容易毁灭一个人的生命。因为生存环境恶化而孤独最懦夫,因为个人品行低劣而孤独最报应。偶尔独处并非一定孤独,只要心与群体相通。
衷告四:
抱有感恩之心对人、对事深怀感激,就会朝气蓬勃,就会豁达睿智,就会好运常有,就会格外珍惜生命,就会热爱生活,就会有充实的人生,就会远离烦恼,就会愉悦之情常有,就会感觉天地更加宽广。每日一言:感谢一切应该感谢的,多感谢,少抱怨!
衷告五:
君子爱财要取之有道不义之财不可取,勤劳致富是正道,合法才不会被绳之以法。切莫学:人为财死,鸟为食亡。劳动、知识、智慧,是构成财富的大厦;懒惰、无知、贪婪,则是引致死亡的深渊。君子爱财,一定取之有道,这样的钱财,使人高枕无忧。每日一言:不义之财得到越多死亡越快,而且馅饼不会从天上掉下来!
衷告六:
善于弥补别人的不足不要与光彩夺目的人相处,这样只会暴露你的缺陷。不要与爱挑剔的人相伴,这样只会显示你的缺点。与“太阳”型的人在一起,只会灼伤自己。与互补型的人在一起,事业会蒸蒸日上。避人所长,补已之短,这样会使自己成为不可缺的人。每日一言:找准自己的位子,巧干!
衷告七:
经常给人一个惊喜给朋友一个惊喜,能增进友谊;给家人一个惊喜,能带来无比的欢乐;给孩子一个惊喜,能激发其活力;给同事一个惊喜,能融洽良好的人际关系;一声轻轻的问候,一份贴心的关怀,能给人意想不到的温暖。把自己的快乐告诉他人,大家共享其乐融融。惊喜不要去刻意炮制。
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陈向东:给大一新生的一封信
各位同学:大家好!首先真心祝贺你们进入大学阶段,未来的四年将是你们人生中最美好的时光,也是决定着未来几十年的人生高度和厚度的重要岁月。从踏进大学校门这一刻起,你们就要离开父母的呵护、独立面对新的挑战了,这也预示着你们的人生翻开了新的一页。我想,你们心中一...
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领导最喜欢用的十种人
领导最喜欢用的十种人1、有真才实学的人。这种人无论在哪个地方哪个单位都是比较吃香的,无论谁当领导,你总要有人替他把工作搞上去,只有把工作搞上去了,领导才能得到上级领导的肯定。这种人领导不得不用,直接牵扯到自身利益。2、在某一方面有特长的人。这种人也许整...
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谈知人善任问题
一直说制度管人是较低层次的管理办法,那么应该采取什么样的方式做好人的管理工作呢,做个类比,世界上最善于使用胡萝卜加大棒的应该是美国人,并似乎屡试不爽,但在其眼皮底下的古巴就从来没有被驯服过,这是一个很值得深思的事情。如果管人也简单地采取奖励与惩罚的办法...
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职场处事的五大善言
职场处事的五大善言在现代职场中,当人与人之间相“接触”的时候,往往会出现很多层出不穷的变数——欣赏与厌憎,赞美与诋毁,协作与竞争,扶助与拆台,喜剧与悲剧……那么,作为职场的白领,如何去面对自己的工作交际圈,又如何以良好的心态和最佳的方式在充满竞争与挑战的现代...