统计内勤岗位职责

统计内勤是做什么的?本文提供统计内勤的岗位职责例子,包括详细的工作内容及任职要求。

岗位职责：

1、负责区域流向管理及销售数据的统计、核算、汇总、分析；

2、负责区域的日常管理及服务性工作；

3、负责区域报销单据的初审；

4、协助其他岗位工作。

任职要求：

1、大专及以上学历，相关工作经验；

2、能够熟练操作Office、Excel、PowerPoint办公软件；

3、细心、耐心、责任感强、能吃苦、抗压能力强；

4、具有会计从业资格证优先考虑。

1、生产工时工道，数据统计

2、车间员工入离职手续办理

3、车间员工考勤统计、薪资核算

4、车间验厂资料填制

要求：

1、***，从事过服装行业优先

2、吃苦耐劳，可以配合加班

岗位职责：1、负责集团公司销售回款、付款等账目的现金流向记录；
2、负责公司所有销售发票的邮寄和记录；
3、负责公司产品发货、退款等款项的核对；
4、负责所有销售报表的汇总，对销售数据进行整理统计分析；
5、配合上级领导完成公司安排的其他任务。

一、统计文员、销售内勤：熟练使用用友T1商贸宝财务进销存软件，熟练使用办公软件，有相关的财务统计经验，能独立完成本职工作。懂得进销存管理，

工资结构：基本工资2000元+满勤奖100元+通讯补助200元+交通补助200元+保险补助400元+考核奖金。(300元--500元)

说明：

1、考核奖金分配标准：公司本月销售开票额的1.5‰，平均分配给后勤人员，（财务、办公室、仓储物流，不包含管理岗人员）

2、如果选择缴纳保险，则保险补助扣除，由公司缴纳，个人部分个人承担。

3、考核奖金按照季度发放。

4、午餐补助方式：公司提供主食（米面油等），副食有个人承担。

5、休息：每周日休息，节假日按国家法定天数休息。如和盘点等工作冲突，串休。