车间主管职务说明书
车间主管职务说明书
1.根据生产计划,分解编制生产作业计划,组织均衡、持续生产,确保按期、按质、按量的安全生产任务。
2.做好作业前的生产准备,内容包括:技术资料、人力资源、工艺装备、原辅材料以及自制作和外协件
3.检查督促各生产组执行生产计划情况,发现问题及时组织相关人员或请示上级解决,必要时还应提请召开生产调度会或专题会予以协调,每日向上级或相关部门通报生产任务完成情况。
4.认真落实在制品的生产标识,防护好产品状态标识,防止混、误用、错用。
5.严格控制原辅材料消耗,降低生产成本。
6.加强生产设备管理,督促操作员工严格遵守操作规程,做好维护保养,保证设备完好运行。
7.负责车间安全说明生产和消防工作,[本文发布于 转载请注明]找好车间生产现场的“6S”工作,确保生产现场整洁规范、通道畅通、物流有序。
8.加强生产过程控制,督促员工认真做好“三检”“三不”,严格执行工艺纪律,及时纠正违反工艺纪律的行为。
9.督促各工序按要求填写相关纪律并按时上交
10.负责车间在制品、成品的堆放,搬运的控制及其防护。
11.参与新产品审评、验证和确认工作,根据安排试制新产品。
12.负责本车间员工的教育培训及综合管理工作。
13.负责生产过程中不合格品的控制和及时处理。
14.督促班组开好班前会,召开车间例会,准时参加上级召开的有关会议并报告工作。
15.检查下属工作,听取下属意见,定期或不定期向直接上级述职。
16.负责车间日常事务管理,完成上级交办的其它临时工作任务。
1.计划完成率≥98%(含计划调整在内)
2.无重伤、死亡事故,无重大以上设备事故,无火灾事故。
3.产品质量:批量不合格为零,用户投诉沙发0.5%/月张。
4. 现场管理终合得分良好或95分以上。
5.员工管理:培训率为90%以上,员工流失率20%以下.
6.成品控制:A类物资消耗不超过1.5%。
7.生产准备材料需求计划失误不超过两次/月
8. .产品标识、状态标识和记录齐全,按时上交。
9.工艺制度、技术资料控制严格。
10车间例会制度:组织会议达95%
11.纠正/预防 措施:100%落实。
12.劳动纪律:违纪人员不超过8人次/月
13.无失职行为
岗位责任与岗位权限 岗位责任 岗位权限
1.对上级下达的指令和工作任务完成情况负责
2.对本车间生产作业计划完成情况、设备管理、安全管理、成本光里等情况负责
3.对本车间工艺执行情况及产品质量负责
4.对下级工作质量、工作效率和后果负责。
1. 对车间工作有统筹安排权
2. 对车间员工有调配权
3. 对车间员工有检查、评价权
4. 对车间工序间争议有界定权
5. 对下级工作失误有处理权
岗位主要工作内容与占工作量的比例 岗位主要工作内容 占总工作量的比例
1.生产作业计划编制、生产组织、指挥、协调和控制 45%
2.现场生产过程巡查和指导。 40%
3生产信息的数据整理和分析。 5%
4.下属员工的动员和思想教育工作。 5%
5组织和参加会议及其他工作 5%
任职资格 高中以上文化程度或相当学历,年龄45岁以下,从事家具5年以上,从事车间班组管理3年以上,懂ISO9000知识和运作,具有较强的组织管理能力、沟通协调能力和生产作业技能,责任心,原则心、质量意识、顾客意识强,体力充沛,精力旺盛,能吃苦耐劳。
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