招聘会求职黄金期不见大学生身影
在近日市人才市场举行的某招聘会上,因为求职者人数稀少,上午11点,招聘单位就基本上走的差不多了
在素有“金九银十”的求职黄金期,往往是大学生们忙着找工作的时候,而今年求职场上却少了很多大学生身影。记者获悉,目前,许多2012年毕业的大学生正忙着考研或考公务员,无暇分身的他们自然也没了找工作的精力。
近日,记者从市人才市场、市人力资源市场获悉,进入第三季度以来,本应是求职黄金期的九、十月份,人力市场却鲜少有应届大学生求职的身影。市人才市场工作人员介绍,从第三季度开始,本科及以上人才的供应量一直缺乏实质性增长动力,甚至短暂增长的时候都很少,2012年即将毕业的大学生更是不见身影。
求职期,求职场上却不见应届大学生身影。据悉,随着网上求职信息内容的丰富以及便捷,网上求职成为越来越多大学生的选择;此外,对于即将毕业的大学生来说,尽管学校课程已经不多,比如烟台大学的大四学生,在这一学期只安排两三节课左右,但丰富的课余生活并没有给学生们带来多少求职动力,许多学生忙着考研、考公务员。
烟台大学中文系的小文告诉记者,她早在大三时就已经确定要考研,现在每天6点就要起床,一直学习到晚上九点多:“现在的我,再次感到了高考时的那种压力,也再次找到了那个时候学习的动力”。小文告诉记者,眼下他们班里,什么也不考出去找工作的人很少,“几乎一半的人在考研,剩下一半的人都在准备考公务员”。
山东工商学院大四学生小陈也告诉记者,对于他们来说,现在找工作并不是最重要的,“大家都在准备着考研或考公务员,找工作只好等到明年再集中精力找了”。
市人才市场工作人员介绍,按照往年安排,从9月中旬以后,校园招聘会也将会多起来,从这段时间直到来年年初,都是应届毕业生求职的黄金期,不过随着时间推移,求职竞争的压力也会越来越大,“如果有条件,还是建议求职者及早找好工作”。
-
微博简历流行 招工找工微博“走红”
招工找工微博“走红”记者从惠州富海人才市场获悉,近期举行的招聘会吸引了不少90后大中专应届毕业生赶场,“微招聘”与“微简历”作为一种新兴的招聘求职方式颇受青睐,但一般只能起辅助作用,在现实中找到工作或招到合适人才的实例不多。“发个微简历,一半是好玩,一半...
-
应届生需要具备哪些工作能力
听他们感叹带新人被虐过后,开始反复思考那些我们认为原本的常识,在潜移默化中习得的那一些,好像也从没人教我们。现在直到开始思考什么样的应届生值得招?同样也是这个问题,我想和我遇到一样问题的人肯定茫茫多,不如看看前人如何说。1、思考能力“善于思考”是应届生...
-
专家支招:六招打造制胜简历
金三银四,时值招聘旺季,HR每天要面对大量简历,在这第一道关卡处你是傲立群雄还是败走麦城?就业指导专家就多年从事HR经验,总结打造制胜简历六要素,助广大应届毕业生轻松赢得面试机会。第一要素:态度端正为什么HR在2秒钟之内就能排除掉50%的简历?皆源于你的认真态度。只...
-
人社部部长:将重点解决大学生就业难问题
3月7日(星期三)14时30分,十一届全国人大五次会议新闻中心在梅地亚中心多功能厅举行记者会。人力资源和社会保障部部长尹蔚民就“当前我国的就业形势和社会保障事业发展”的相关问题回答中外记者的提问。[尹蔚民]:但是我们也清醒地认识到,中国在就业方面仍然面临着巨...