招聘会上的年龄对答
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“你今年多大年龄?”面对招聘方的突然发问,不想直接回答的杨小姐,一时有些语塞,显得颇不自在。
前日,武昌区劳动力市场、起点择业市场联办一场免费招聘会。来自荆门的杨小姐欲应聘武汉某电子公司的普工,年龄要求在18—35岁。
双方交流一番后,工作人员突然问:“你今年多大年龄?”
“我完全符合您的条件。”杨小姐答。
“到底多大?”工作人员穷追不舍。
“可以不说吗?不是一定要回答吧。”杨小姐怔了一会儿,显得很无奈。
双方僵持一阵,见杨小姐依然不肯道出芳龄,工作人员不耐烦地称:“那你先把表填了。”记者看到,年龄一栏,杨小姐填的是“26岁”。
记者了解到,招聘方之所以要问具体的年龄,主要想了解对方是不是会很快结婚。杨小姐则向记者表示,这么直白地当众问年龄,让她无法接受。
(武汉劳动力市场高级职业指导师李永洪点评:如此尴尬的对话,双方都不会留下好印象。事实上,对女性求职者,用人单位完全可以委婉地获得具体信息,比如让其交身份证复印件、简历等。求职者也应摆正心态,坦然面对提问,不要因小失大。)(曾玉梅、米燕)
来源:楚天都市报
前日,武昌区劳动力市场、起点择业市场联办一场免费招聘会。来自荆门的杨小姐欲应聘武汉某电子公司的普工,年龄要求在18—35岁。
双方交流一番后,工作人员突然问:“你今年多大年龄?”
“我完全符合您的条件。”杨小姐答。
“到底多大?”工作人员穷追不舍。
“可以不说吗?不是一定要回答吧。”杨小姐怔了一会儿,显得很无奈。
双方僵持一阵,见杨小姐依然不肯道出芳龄,工作人员不耐烦地称:“那你先把表填了。”记者看到,年龄一栏,杨小姐填的是“26岁”。
记者了解到,招聘方之所以要问具体的年龄,主要想了解对方是不是会很快结婚。杨小姐则向记者表示,这么直白地当众问年龄,让她无法接受。
(武汉劳动力市场高级职业指导师李永洪点评:如此尴尬的对话,双方都不会留下好印象。事实上,对女性求职者,用人单位完全可以委婉地获得具体信息,比如让其交身份证复印件、简历等。求职者也应摆正心态,坦然面对提问,不要因小失大。)(曾玉梅、米燕)
来源:楚天都市报
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