人际关系记住这三个准规则
人际关系中,有些准规则是我们必须知道的,你才能更加如鱼得水
人际关系本质上是一利益交换
从本质上来说,人际关系是一种利益交换关系,利益是主体。
司马迁曾经早早就说过,天下熙熙,皆为利来,天下攮攮,皆为利往。利益是人际关系中最核心的一种关系,如果我们懂得这个方面,我们就会明白势利其实是人性一种本性的使然。我们俗话也说,富人深山多亲戚,穷人街头无人问。
举个例子来说,曾经某个调查机构想去发现小朋友人际交往特征,他们在某个幼儿园调查,随机询问一个家庭富裕的小朋友,你最喜欢和谁玩,小朋友说是A君,当问及为何是A君的时候,小朋友阐述到,因为他从来不抢我东西,而是选择和我交换,所以我愿意和他玩。
这个实验很好说明了人际交往关系的特征,在某种意义上来说,它是一种同等利益关系的交换。为何富人喜欢和富人交往,本质上富人和富人之间是在交换更多的有价值信息。
所以人际关系首要前提是你必须懂得你要有用,你自己有价值,我们才能发生真正关系的交融。
每个人都需要一种情感共鸣其次,我们需要人际关系,是人类情感的需求,除了利益外,人际关系的第二大核心因素就是情感的需求。人类是一种群居灵长动物,我们每个人都需要朋友,因为我们需要同声相应,同气相求。
人际关系中情感需求与利益需求是同等重要,这就是为何我们现代所说共情力的重要性,你越能够理解他人,他人内心也越会感激你,并发自内心的尊重你。
你能够走多远,与你的共情力有很大关系,共情力的高低决定了我们能够理解多少人,能够拥有多少人的支持,可以说人际关系高手都必然拥有相当高的共情力。
我认识一个人际关系高手,他有一个最大的本事就是能够化解他人的抱怨,后来我观察到,他每次都会非常认真倾听别人的诉说,从不进行批判,并适当用肢体语言表达自己情感,比如他会每次交流后,深深的拥抱对方,让他人感觉到舒服与安心,自然而然感到满足。
每个人其实一生最多保持二十多个深度交往
据心理学家邓巴定律发现,大脑认知能力限制了特别物种个体社交网络的规模。邓巴根据猿猴的智力与社交网络推断,人类智力将允许人类拥有稳定社交网络的人数是148人。四舍五入大约是150人,这就是著名的“邓巴数字”。这说明了人类的社交人数上限为150人,精确交往深入跟踪交往的人数为20人左右。
邓巴定律告诉我们,影响我们生活质量与幸福度往往都是这150个人与深入交往的20人。虽然我们身为移动互联网社会,认识人似乎越来越多,但是其实很多人都一般不会与我们生活产生亲密交际关系,而只是普通的泛泛之交,真正参与影响我们生命其实就是20人到150人之间。
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职场同事想借钱?对不起,我不借
案例一:某个员工A入职一家新公司,到了这家公司以后,公司里的人对自己都比较热情,但是基本上基于职场基本礼仪。但是部门里有个B对A的热情程度超乎他的想象。B不仅主动跟A介绍公司情况,还跟他介绍周边有哪些地方吃饭便宜,对A可谓是体贴入微。因为B对A热情,所以A也对B报...
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同事关系再铁,这些话也是不能够说的
有一句成语叫做得意忘形,这是很多人常常会犯的错误,人在高兴的时候,比较兴奋,对于事情思考得可能不大周全,所以,就可能会在言行上出差错。多数人还是能够保持理智的,至少在外人面前,他们能够忍一下,不随便说话或者做事。但是,遇上了自己比较熟悉的人时,防备就会少一些。例...
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如何提高自己的人际关系能力
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往而不来,非礼也;来而不往,亦非礼也。刚入职的表弟发来消息,问我:“与人相处时,怎样才能拥有好的人际关系,为何自己总是在不经意间得罪了人?”想起不久前朋友说过的话:与人交往时,只考虑自己利益,不遵循规则的人,永远不会有真心朋友。我深以为然。一个人有没有遵循交往规则...