职场上,想要不被小人盯上怎么办
如何防备小人,是职场的热门话题。很多时候职场累人,可工作只是让我们身体疲累,缓缓就好。而跟人相处,才真正让人心累,备受折磨。所以在职场上,我们想要轻松一些,想要不被小人盯上,最重要的而是从自己身上找原因,从源头上解决这个问题。
1
改掉心软
坚守自己的原则底线
在跟同事相处中,一开始我们都想要与人为善,希望能够以自己的和善来维持好同事关系。但是相处久了会发现,自己的善良和心软,却成了小人利用的弱点。他们会利用你的心软,一遍遍突破你的底线伤害你,因为他知道你不懂得拒绝。
所以如果你学不会拒绝,那就不要怪小人利用,是你给了他们利用的机会。拒绝并不是很难的事情,只需要你坚守好自己的原则底线。只要自己感觉到为难,在自己能接受的范围以外,解决不妥协。即使你会因为第一次拒绝而感觉很难开口,但拒绝之后才会发现很爽。
2
改掉忍让
无限忍让换不来尊重
同事之间,原本没有什么深仇大恨,很多时候我也觉得能忍则忍,没必要起争执。但是忍的次数多了,你的忍让和宽容并不会让小人感动,他们反而会觉得你懦弱,变本加厉的欺负你,侵犯你。
所以请把自己的忍让留在应该的时候,至少对方能够因为你的忍让而感谢。但倘若对方觉得你的忍让是你好欺负时,请给他们一次重新认识你的机会,让他们见识到你的脾气。之后你会发现,你不会因为发脾气而得罪谁,但却会因为有脾气而被小人忌惮,因此得到尊重。
3
改掉固执
职场需要妥协和圆滑
在职场上最聪明的人都是变色龙,他们能够能够游刃有余的应对所有人事,他们知道面对什么样的人,应该用什么样的方法。所以他们既能做好工作,也能得到同事欣赏。
所以不要自以为是的认为自己的观念就是对的,而否定别人。坚守原则值得尊重,但固执己见就是愚蠢。因为你根本不知道什么是对,什么是错,就固执的以为你自认为的就是正确的。睁开眼睛看世界,多学习一些新的知识,你才会成为令人嫌弃的井底之蛙。
4
改掉单纯
职场需要城府和心机
单纯是很美好的东西,但是在职场上,我们需要一些城府和心机,才能守护自己的单纯。否则单纯就会成为你递给小人的一把匕首,最终会害了自己。
所以在职场上,我们要坚持自己的真善美,但是同时也要一双细致的眼睛,去看清楚职场上复杂的人事关系,并能够在遇到困难的时候,能够拥有自我保护的力量。
总而言之,在职场上我们没办法改变身边的人,更没办法改变人性的自私自利。所以我们要改变自我,给自己打造一副金刚铁甲,避免受到伤害。
-
职场冷暴力,你准备好了吗?
新员工遭孤立,老员工被排挤,得罪领导被迫“穿小鞋”,成为公司“派系争斗”的牺牲品……当职场冷暴力如影随形,你准备好怎么应对它了吗?不期而遇的致命一刀Allen咨询公司助理顾问大学毕业那年,我进了一家还不错的咨询公司。但如今工作了三年不到,当初进国有银行的室友...
-
职场支招:在夹缝中转移压力
林林所在的部门有一正一副两位主任。这两位主任对很多事情的观点都不一致,但他们又都保持着表面上的“和谐”。即使是小小的一件事,甚至一些鸡毛蒜皮的细节,两人都能提出大相径庭的见解。林林刚来部门的时候不清楚其中的奥妙,吃了不少苦头,几乎每天不是挨主任“熊”...
-
职场:人的差异在于业余时间
科学大师爱因斯坦说过这样一句话:“人的差异在于业余时间”。我们总认为,人与人不同,这里面有环境、有机缘、有能力、也有性格的差异。怎么在于“业余时间”呢?业余时间对我们每个人意味着休息和充电。2000年8月20日《新华周末》报道,中国人民大学教授王琪延博士带...
-
新人职场上这三种人遇到要远离
职场小白,好多人都觉得是刚入职场的新人,不懂职场法则。在我看来,不屑于耍手段的人都属于职场小白,但职场这个大染缸,你呆的久了就算不想被染黑,也不要得罪这三种人。【1】好高骛远,喜欢吹大牛的人有些人肚子里没有三两墨水,却总喜欢吹嘘,说的时候天花乱坠,做的时候缩头...