衣柜店长岗位职责

衣柜店长是做什么的?本文提供衣柜店长的岗位职责例子,包括详细的工作内容及任职要求。

岗位职责：

1、带领门店人员执行销售计划、促销计划，完成销售指标；

2、提高门店订单成交率、客户满意度；

3、严格控与降低制销售费用的支出；

4、制订门店工作计划及实施；

5、门店人员绩效考核；

6、店面日常管理

任职要求：

1、 务实、认真、勤奋、有责任心；

2、较强的自我管理能力及管理团队能力；

3、较强的组织策划能力；

4、较强的自我学习能力及培训能力；

5、一年以上家居店管理工作经验，具有较强的店务管理经验；

岗位职责：
1.统筹制定每月销售计划和任务分配
2.协助落实产品促销和效果追踪
3.洞察周边环境，带领所属人员及时调整销售策略
4.协助店铺同事，合理分配工作，培养有潜力员工
5.定时向上级提交店铺销售报表及客户状态分析报表

1、制定、实施店面销售计划，带领团队完成公司销售目标；

2、负责店面销售人员管理、培训、指导、工作监督，提升销售人员销售技能及服务水平；

3、竞争品牌以及市场信息的收集与反馈；

岗位要求：

1、有家居建材行业两年以上店面运营管理工作经验；

2、有定制家居销售或设计师团队资源优先录取；

3、具有较强的团队管理、协调、领导能力；

岗位职责：
1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并??????达成销售；
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；
4、做好所负责区域的卫生清洁工作；
5、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格：
1、高中以上学历；
2、有相关工作经验者优先；
3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；
4、年龄18-35岁，身体健康。